课程详情
2021-02-01 13:00
课程背景
昆明新励成企业管理培训课程专注于为企业提供咨询式培训与体验式训练服务，借鉴国内外先进咨询培训体系，新励成《企业内训》以企业的需求为导向，为企业量身定制内训课程，是推动企业不断发展的重要手段之一。企业内训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。
管理企业，你有这些困扰吗？
员工培训 该培训啥？专业能力OR通用能力
- 专业能力专业能力是指完成工作任务、实现工作目标所需要的专业技能
- 通用能力通用能力是指所有能力，包括沟通能力、组织能力、协调能力等
- 沟通能力通用能力中，演讲的能力是基础，很多工作都要借助演讲来实现
企业内训内容
1关键访谈、调查问卷、需求分析、风险分析
2工作说明、分析结构、项目计划、平衡分析
3核心团队、职能顾问、进度管理、质量管理
4宣传推广、学习材料、持续跟进、免费答疑
5问卷调查、总结资料、跟进培训、管理改善
课程内容
针对问题设计课程针对企业内训的问题设计课程，对症下药，更注重解决实际问题的思路与方法
匹配企业不同职位能力需求匹配企业不同职位能力需求，打破职位边界，根据能力模型来培养高效性人才
对接企业发展战略对接企业内训发展战略，提供一体化服务，帮助企业实现职能优化和盈利提升
培训流程
1关键访谈、调查问卷、需求分析
2工作说明、分析结构、项目计划、平衡分析
3核心团队、职能顾问、进度管理、质量管理
4宣传推广、学习材料、持续跟进、免费答疑
5问卷调查、总结资料、跟进培训、管理改善
课程大纲
战略管控 领导力发展 《领导力口才》《领袖心法》《教练式领导》 人力资源建设 《人力资源规划》《绩效管理》《培训体系搭建与课程开发》 运营管理 销售 《销售人员的形象礼仪》《说服力销售》《大客户销售》
客户服务 《构建亲和力》《客服技巧》《客户关系管理》
项目管理 《项目管理内训》《PMP认证考试辅导班》
员工发展 新员工 赢在起点，职场魅力，高效执行力 核心员工 积极心态，沟通合作，思维创新，高效团队复制 中基层管理人员 角色转换，凝聚人心，合作共赢，带人带心的实效领导力，新生代( 8090后)员工的管理
这些年越来越多企业都在加强内训师队伍的建设，其中很重要的一个原因就是降成本，更何况内训师对公司的业务更熟悉，课程时间可以灵活安排。在公司费用吃紧的情况下，完全可以用内训师来支撑起公司的培训。
教学优势
- A面授学员遍布全国各地,多家企业长期合作
- B教学机构覆盖多个城市,涵盖各一二线城市
- C全程跟踪指导,及时反馈学生日常学习情况
- D全体专职讲师均通过系统培训、严格筛选
课程收获
- 做解决实际问题
通过学习真正的能帮助学员解决工作中遇到的瓶颈，以解决问题为核心，帮助学员诊断目前现状，该怎么做，做一个全面梳理再给予解决出一套适合管理层方案。 - 打造基业长青企业
提升企业自身管理者的能力和素质，培养管理型、经济型、技术型结合的复合型人才。为企业可持续发展打下基础，提供长远发展的能力。 - 学习新的理念
聆听大师们精彩分享国内外中大型企业更先进管理模式，小组讨论与案例教学，真正能给帮助管理层管理能力再上新台阶。 - 升级管理模式
帮助企业决策层不断地开拓视野、转变观念、提升思想意识，及时作出科学决策，带动企业转型升级。
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